FAQ

Die Begleitung richtet sich an Menschen in Veränderungsprozessen, insbesondere bei Unternehmensnachfolge, Gründung oder strategischer Neuausrichtung.

Nicht erst, wenn bereits alles entschieden ist. Beim Aufkommen von Unsicherheit oder Konflikten oder bevor wichtige Entscheidungen getroffen werden (müssten).

Beides. Der Schwerpunkt liegt auf der Verbindung unternehmerischer und persönlicher Entwicklung. Unabhängig davon, ob du ein Unternehmen gründest, übernimmst oder neu ausrichten möchtest.

Ja. Gerade in frühen Phasen entstehen oft die wichtigsten strategischen und persönlichen Weichenstellungen. Ein klarer Aufbau von Anfang an spart später häufig viel Energie und Unsicherheit.

Die Zusammenarbeit beginnt mit einem unverbindlichen Kennenlerngespräch. Danach entwickeln wir gemeinsam einen individuellen Prozess — je nach Situation, Zielsetzung und persönlicher Herausforderung.

Sowohl als auch. Viele Themen entstehen im persönlichen Kontext, andere betreffen ganze Familien, Nachfolgegenerationen oder Führungsteams.

Beides ist möglich. Die Zusammenarbeit kann flexibel online, vor Ort oder hybrid stattfinden.

Die Kosten richten sich nach Umfang, Format und Dauer der Zusammenarbeit. Nach dem Kennenlerngespräch erhältst du ein transparentes individuelles Angebot.

Ja. Ein erstes Gespräch dient dazu, die Situation kennenzulernen, Erwartungen zu klären und herauszufinden, ob die Zusammenarbeit sinnvoll und passend ist.

Vertraulichkeit und Diskretion ist eine grundlegende Voraussetzung für unsere Zusammenarbeit.